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杂志ISSN号
检察机关绩效考核制度的完善
作者姓名:
谢岸烨
作者单位:
湖南省湘潭市人民检察院
摘 要:
如何有效地调动检察干警工作的积极性和主动性,持续提高执法水平和办案质量,是检察机关绩效管理的核心目标。绩效考核制度是绩效管理的重要内容之一。绩效考核(Performance Appraisal,PA),又称绩效考评、绩效评价等,它是对员工的工作行为与工作结果进行分析、评估与传递的过程。从管理学的角度而言,合理的目标、专业的评估、正确的奖惩是所有科学管理模式最基本的三大要素。检察机关要推行科学化管理,建立专业化的检察官管理模式,科学的绩效考核制度是重要的前提。
关 键 词:
绩效考核制度
检察机关
科学管理模式
绩效管理
科学化管理
检察干警
办案质量
执法水平
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