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| 选人不拘一格 用人用其所长 | |
| 引用本文： | 盖东华.选人不拘一格 用人用其所长[J].发展论坛,2002(2):30-30. |
| 作者姓名： | 盖东华 |
| 作者单位： | 山东省青年管理干部学院组宣部 副部长 |
| 摘 要： | 最近，江泽民总书记就选拔人才问题发表了一系列重要讲话，他指出：“要解放思想，坚持破除论资排辈、求全责备、迁就照顾等陈旧落后的观念，不拘一格选人才”。能否正确地选才用人，关系到工作的成败和事业的兴衰。特别是在历史发展的新时期，面临着新的形势和任务，更要求领导者和人事管理部门认真研究用人之道，拓宽知人渠道，搞五湖四海，走群众路线，坚持任人唯贤，反对任人唯亲，不拘一格，选贤用能，知人善任。一、人才问题是战略问题江泽民总书记在中国共产党建党８０周年讲话中指出：“中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去，中… |
| 关 键 词： | 任人唯亲 群众路线 落后 江泽民 坚持 选人 任人唯贤 领导者 知人善任 用人 |
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