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基于决策树的劳动关系和谐度评判
引用本文:杨河清,陈天学. 基于决策树的劳动关系和谐度评判[J]. 中国劳动关系学院学报, 2010, 24(1)
作者姓名:杨河清  陈天学
作者单位:首都经济贸易大学,劳动经济学院,北京,100072
摘    要:以劳资双方签订集体合同的条件作为变量,通过Weka软件进行决策树分析,在劳动关系和谐度评判方法上,体现了劳动关系主体中劳资双方的评判组合,这是双方对劳动关系的心理契约的客观反映,为判断劳动关系和谐与否提供了一种科学的决策方法。

关 键 词:决策树  劳动关系  和谐度

The Judges on the Harmony Degree of Labor Relations Based on Decision Tree
YANG Heqing,CHEN Tianxue. The Judges on the Harmony Degree of Labor Relations Based on Decision Tree[J]. Journal of China Institute of Industrial Relations, 2010, 24(1)
Authors:YANG Heqing  CHEN Tianxue
Abstract:
Keywords:
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