|
|||||
|
|
| 高科技企业研发人员胜任力模型的构建及其在招聘中的应用 | |
| 作者姓名： | 杨丰瑞 赵明 |
| 作者单位： | [1]重庆邮电大学重邮信科教授 [2]重庆邮电大学经济管理学院硕士研究生 |
| 摘 要： | 本文在研究胜任力模型与招聘关系的基础上．以C公司为例，构建了高科技企业研发人员的任力模型，并分析了他在实际招聘中的应用。对于类似企业有一定借鉴意义。 |
| 关 键 词： | 胜任力模型 招聘 研发人员 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |