高校青年教师科研绩效压力对过度劳动的影响—— 职业紧张与焦虑的中介作用 |
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作者姓名: | 万 利 杨河清 |
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作者单位: | 山东青年政治学院 经济管理学院,济南,首都经济贸易大学 劳动经济学院,北京 |
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摘 要: | 通过对山东省487名高校青年教师进行抽样调查和实证分析,探讨科研绩效压力对过度劳动的作用机理和影响路径,并验证职业紧张和焦虑的中介作用对过度劳动产生的影响。研究结果表明,科研绩效压力与高校青年教师的职业紧张和焦虑都有着显著的正相关,对高校青年教师的过度劳动有显著的正向影响;通过中介效应检验,职业紧张和焦虑在科研绩效压力与过度劳动之间起部分中介作用。
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关 键 词: | 科研绩效压力;职业紧张;焦虑;过度劳动 |
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