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| 人事工作要适应市场经济的客观要求 | |
| 引用本文： | 王世坤.人事工作要适应市场经济的客观要求[J].创造,1993(2). |
| 作者姓名： | 王世坤 |
| 作者单位： | 云南省人事厅 |
| 摘 要： | 江泽民同志在党的十四大报告中强调指出,我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。我省各级人事部门一定要乘十四大的强劲东风,少讲空话,多干实事,真抓实干,按照社会主义市场经济的客观要求,加快我省人事制度改革的步伐,为解放和发展生产力广开人才之路,为振兴云南经济提供组织保障。为此,结合云南省人事工作的实际,当前要突出抓好“三大转变”。一、转变思想观念。社会主义市场经济这个目标的确立,对计划经济体制是一个根本性的转变。人事部门如何面对这个转变和适应这个转变呢?关键是换脑筋。在高度集中统一的计划经济体制下,人事部门的同志比较熟悉计划经济那一套,多年的计划经济对我们的思维方式、行为方式和管理方式有很深的 |
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