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| 高管减薪要靠制度而不是“良心” | |
| 作者姓名： | 陈英凤 |
| 摘 要： | 在金融危机背景下,上海9大国企高管率先带头减薪,体现了难能可贵的自觉意识和责任意识,值能称赞。但是,这样的带头减薪又能带来多少企业高管的良心发现和跟进呢?很值 |
| 关 键 词： | 薪酬制度 金融危机 国企 自觉意识 行政权力 高管薪酬 责任意识 企业高管 良心 |
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