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| 追究责任是抓落实的最好手段 | |
| 作者姓名： | 李宏凯 |
| 作者单位： | (壶关) |
| 摘 要： | 一些部门和单位，对于处理有困难的问题，总是习惯地采取“拖”的办法，一拖几个月，甚至几年，想大事化小，小事化了。结果小事成了大事，大事成了难事，既影响了日常工作的正常开展，又失去了人民群众的支持。究其根源，其中最重要的一条就是责任意识淡薄，没有进行责任追究，或者说是也追究了，但力度还不够大。实践充分证明，只要抓工作落实，就得进行责任追究；只要敢于追究责任，善于追究责任，在不尽责任的问题上，理直气壮地追究责任，不惜撕破脸皮地追究责任，并结合“撤、免、停、调、罚”等追究责任的手段，让不落实事的人承担应… |
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