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创新企业干部培训模式 强化干部执行力
作者姓名:桑三江
作者单位:首钢长治钢铁有限公司党委组织部
摘    要:企业领导干部的执行力,是企业在转型发展中干部能力建设的重要组成部分,从根本上讲就是领导干部贯彻落实公司党委、经营层的经营生产决策、想干事、会干事、干成事的能力,就是领导干部把科学发展观转化为推动企业发展的科学思路和能力。

关 键 词:企业干部  执行力  培训模式  企业领导干部  干部能力建设  创新  科学发展观  转型发展
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