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| 浅谈矿山企业改制的对策 | |
| 引用本文： | 侯明刚.浅谈矿山企业改制的对策[J].政府法制,2006(4):60. |
| 作者姓名： | 侯明刚 |
| 作者单位： | 汾矿集团水峪矿 |
| 摘 要： | 近年来,我国煤炭企业改革尽管取得很大成绩,但总体看比较滞后。国有煤炭企业目前主要存在两大问题:一是企业历史包袱沉重;二是经营机制不活。部分煤炭企业尚未进行公司制改造,已改制的多是单一的国有独资形式,上市公司“一股独大”,企业内部尚未形成规范的法人治理结构和现代企业运行机制,企业机制不活,管理粗放现象严重。当前,矿山企业的改制工作正在紧张进行,新机制的建立和运作将会得到大多数职工的支持。但是,煤炭企业的股份制改造、上岗职工与下岗职工的矛盾冲突阻碍着改制进程。实行股份制改造和债务重组,不仅是为了增资减债,更重要的… |
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