治理理论视野中的公务员制度变革

行政生态环境日益复杂，传统的公务员制度应当与时俱进，随着环境的变化而进行变革。其中，强调开放、积极、主动的治理理论对传统的公务员制度提出了挑战，要求改变传统制度的封闭僵化、机械被动的模式，建立起灵活、主动、权力得到制约的全新公务员制度。