高校管理工作要树立和践行以人为本理念 |
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作者姓名: | 于衡 李迁 池宏 |
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作者单位: | [1]辽宁行政学院,辽宁沈阳110161 [2]辽宁大学经济学院,辽宁沈阳110036 [3]铁岭市西丰县第二高级中学,辽宁沈阳110036 |
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摘 要: | 高校管理者是人本理念的践行者,要结合各自具体的工作要求,从理论上理解和领悟以人为本管理思想。以“人才资源是第一资源”这一科学论断指导工作,坚持以人为本,尊重、信赖、鼓励被管理者,最大限度地调动被管理者的枳极性和创造性,多层次地开掘其的内在潜质,全方位地发挥其的主观能动性,从而最终实现民主决策、科学管理和高效发展。
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关 键 词: | 高校 管理工作 以人为本 理念 践行 |
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