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| 注意“视角差” | |
| 引用本文： | 黄敬东.注意“视角差”[J].党建与人才,1999(5). |
| 作者姓名： | 黄敬东 |
| 作者单位： | 江西省铜鼓县委组织部 |
| 摘 要： | 在选人用人过程中，常常会碰到这样的情况，即对同一侯选人，往往会有意见不一致的现象。俗话说，仁者见仁，智者见智。这种主体从某个方位观察认识客体的角度差异，就是视角差。目前，在选人用人工作中存在以下几种视角差现象，值得人们注意。一是选人范围上的视角差。一... |
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