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| 对企业“一长制“的再认识 | |
| 引用本文： | 周少华.对企业“一长制“的再认识[J].湖南行政学院学报,2006,2(5):66-67. |
| 作者姓名： | 周少华 |
| 作者单位： | 湖南社会科学院,湖南,长沙,410003 |
| 摘 要： | "一长制"是建国初期国营企业实行的一项重要的治理结构形式.它的推行不是偶然的,是大规模经济建设的客观要求.从本质上讲,它是苏联企业管理经验的再运用,是民主革命时期"三人团"和"厂务会"模式的经验总结.由于受到错误地批判,厂长(经理)负责制取代了"一长制",并对之进行了完善和发展. |
| 关 键 词： | 国营企业 一长制 再认识 |
| 文章编号： | 1009-3605(2006)05-0066-02 |
| 修稿时间： | 2006年6月19日 |
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