领导者要有求知欲

求知欲,应该作为领导者必须具备的一种素质。领导者如果具有强烈的求知欲,就会自觉地读书,顽强地学习,象海绵一样不停地吸取多种知识,相反,如果缺乏求知欲,就会自满自足,固步自封,在知识面前缺少如饥似渴的学习劲头,遇到自己不懂的东西,也不愿下功夫弄懂,即使现在具有一定的知识水平,但若长此以往,不肯求取新的知识,将来总有一天难免会在知识化的道路上落伍。