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| 高技术企业的人才资源开发 | |
| 引用本文： | 徐仁璋.高技术企业的人才资源开发[J].湖南行政学院学报,2000(4). |
| 作者姓名： | 徐仁璋 |
| 作者单位： | 中南财经大学政治与行政学院 院长 |
| 摘 要： | 根据高技术人才所具有的冒险性、流动性、群体性的特点,必须改变传统的人事管理方式,采用人才资源管理的方法,而人才资源的管理主要采用二个途径:一是从外部开发,即创造良好的外部环境,使人才资源进入最佳状态,二是从內部开发,即通过培训和教育来提高人才的素质。 |
| 关 键 词： | 人力资源开发 外部开发 内部开发 |
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