马克思就业模型的影响因素分析——以广东为例

在马克思就业模型下,就业的影响因素取决于劳动密度、劳动资本弹性、技术进步系数、资本就业弹性等因素。就广东而论,无论在任何互动均衡情况下,两大部类资本就业弹性、第二部类技术进步系数的提高都将会提高广东就业增长率。因此提高两大部类资本就业弹性、第二部类技术进步系数是提高广东就业增长率的首选目标。但是就可控性而论,第二部类技术进步系数的可控性更强,所以应该作为主要调控目标。两大部类资本收入弹性的提高通常会降低就业增长率,因而将资本份额的一部分进行人力资本化不失为一个两全其美的选择。