新技术背景下家内劳动关系的法律调整 |
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引用本文: | 田野. 新技术背景下家内劳动关系的法律调整[J]. 科技与法律, 2009, 0(5): 31-35 |
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作者姓名: | 田野 |
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作者单位: | 天津大学,文法学院,天津,300072 |
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摘 要: | 家内劳动是信息技术革命催生的一种新兴非典型雇佣形态,其突出特点是工作场所的私密性。家内劳动有着诸多优点,同时也对劳动法提出了新的挑战。快速发展的家内劳动亟待法律规范,而传统的劳动法规则在对其适用时存在不适应性,因此需要探索新的规则,其重点包括家庭劳动者的法律地位、工作时间的计算、职业安全权的保障、隐私权保护等内容。
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关 键 词: | 家内劳动 非典型雇佣 法律规范 法律调整 |
Legal Regulation on Homework |
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