|
|||||
|
|
| 管理创新必须以人为本 | |
| 作者姓名： | 吴卫民 |
| 作者单位： | 中铁宝桥股份有限公司党委宣传部 |
| 摘 要： | 中铁宝桥股份有限公司党委宣传部吴卫民:在管理创新中必须强化以人为本思想,要注意“四多”:一要多一点人文精神。不要认为管理与被管理永远是对立的,应该把管理看作是一种文明的提升、文化的交流,把生产的过程看作是艺术的创造,并融入历史责任感和文化创造力,这样 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||
|
||||||||||||||||
|
||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |