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为遴选干部“不唯年龄”叫好

摘要：	正宽限出来的5岁,将给一大批忠诚干净、担当有为的年轻干部带来脱颖而出的机会,以重能力而不唯年龄,拘规定而不僵执行的生动实践,编织一幅人尽其才、各展风采的美好图景。作为一种跨层级、跨系统、跨区域的竞争性选拔,公务员遴选对解决党政干部来源单一、经历简单、结构欠佳等短板大有裨益,不仅有助于提升公务员队伍的整体素质和专业水准,也为优秀的基层一线干部开辟了再上层楼、
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