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官僚政治心理学研究:基于精神分析学的一种阐释
引用本文:徐彬.官僚政治心理学研究:基于精神分析学的一种阐释[J].中共福建省委党校学报,2011(3).
作者姓名:徐彬
作者单位:中共浙江省委党校,浙江杭州,311121
基金项目:第48批中国博士后科学基金面上资助二等资助《官僚政治与精神分析:一种政治心理学的阐释》(项目编号:20100480353)的阶段性研究成果
摘    要:官僚政治的存在与发展,始终是影响和制约民主政治的关键。官僚政治不仅有政治经济学理性经济人的假设,也有非理性的假设;不仅有组织社会学的非人格化、程序性的意义,也有人格化、病理性的意义。从政治心理学角度看,其本质是追求本集团、本部门和个人的心理效用最大化,这种心理效用来自于各种诱因的刺激,它们或是权力诱因、声望诱因、收入诱因甚至于情感诱因等等。因此,官僚政治的研究势必要求我们突破现有的研究视角,从强调外在客观的研究转移到内在主观的研究。在这个意义上,以精神分析学的若干概念为分析工具,从政治心理学角度着力研究官僚个体、官僚组织的心理特征与运行机制,应是不容被忽视。

关 键 词:权力自恋型  组织自我防御  精神分析  
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