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| 高校处级党政领导干部绩效考评体系探析 | |
| 引用本文： | 周杨,李新路.高校处级党政领导干部绩效考评体系探析[J].传承,2012(22):88-89. |
| 作者姓名： | 周杨 李新路 |
| 作者单位： | 南京中医药大学人事处;南京中医药大学组织部 |
| 基金项目： | 2011年度南京中医药大学哲学社会科学基金项目《高校处级党政领导干部绩效考核评价体系研究》(项目编号:11XSK38)阶段性成果 |
| 摘 要： | 一般来讲,对高校处级党政领导干部进行绩效考评主要有三方面的作用,即流动、奖惩、上下级沟通的作用。考核结果也是领导班子调配、领导干部选拔任用、教育培训、管理监督、激励约束的重要依据。因此,对现有考评体系进行探析十分必要。 |
| 关 键 词： | 高校 处级干部 绩效考评 |
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