第五讲 人事管理

所谓人事,就是因事而求才,因才而使用,使人能尽其用,事能尽其功,简言之,也就是人与事的协调。人事管理,指行政组织中人事关系的决策、设计、组织、联系、调整和改组。它着重解决如何以科学的方法选拔人才,以合理的制度使用人才,达到“贤者在位,能者到职”,人尽其才,才尽其用的目的。