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分类号
杂志ISSN号
“人和”与制度化管理
作者姓名:
殷真
作者单位:
中共中央党校《理论动态》杂志副主编
摘 要:
中国传统文化观念讲究“人和”,以和为贵,认为“人和”是最有利的成事条件。“人和”在我们各个工作单位中表现为有良好的干群关系、人际关系.以及依靠人们之间积极的配合来实现良性的工作运行。在这里.主要从达到这种良性状态的管理方式的意义来理解。而产生于工业化过程中的现代管理方式讲究制度化,认为制度是客观、公正、有力的,实行制度化管理,以制度达到制约、督促,才能出效率。
关 键 词:
制度化管理
“人和”
传统文化观念
管理方式
工业化过程
干群关系
工作单位
人际关系
和为贵
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