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| 人才强国战略的主轴、基础和关键 | |
| 作者姓名： | 邱霈恩 |
| 作者单位： | 国家行政学院 |
| 摘 要： | 人才强国战略必须以人才开发、特别是领导人才开发为主轴,以素质理论和人才理论、特别是领导素质理论和领导人才理论为基础,以建立一整套科学强效的新型组织人事机制为关键、为保证。 一、以人才、特别是领导人才开发为主轴 人才强国战略必须以人才、特别是领导人才开发为主轴。这不仅是我国的重大战略方针和实际的 |
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