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构筑人才高地 推进滨海新区加快发展
作者姓名:刘长江
作者单位:天津保税区劳动人事局局长
摘    要:中央把滨海新区纳入国家总体发展战略,为我们提供了最大最难得的历史机遇。为人事人才事业的发展提供了广阔的空间。保税区人事人才工作要紧密结合保税区“三个区域、五种形态”联动发展的实际,在前十五年经济超常发展的基础上,追求更高水平更好协调发展目标,牢固树立人才资源是第一资源的科学人才观.紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,以政策机制创新为动力,以能力建设为核心.以人才结构调整为主线,建设结构合理、素质优良的人才队伍,努力开创广纳群贤、人才辈出、人尽其才、才尽其用的新局面,

关 键 词:人事人才工作  滨海新区  人才结构调整  人才资源  科学人才观  发展战略  联动发展  超常发展
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