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职业生涯规划与管理的妙用
摘 要:
2009年底以来,经济回暖的春风吹遍了全球。2009年被压抑的企业发展需求以及人才跳槽的意愿得到释放,企业在大发年终奖之后,迎来的却是员工离职率的攀升。根据《太和顾问基层员工(非专业技术类)薪资现状调研报告》来看,对于员工离职原因,62.3%的企业选择了“丧失或缺乏足够的职业发展机会”。
关 键 词:
职业生涯规划
2009年
员工离职率
妙用
管理
职业发展机会
人才跳槽
发展需求
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