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| 山东省国资委探索建立平时掌握干部情况新机制 | |
| 作者姓名： | 李强 徐磊 沈文涛 |
| 摘 要： | <正>近日,山东省国资委制定实施《机关干部日常表现记实评价办法(试行)》,在探索建立机关干部日常表现科学评价机制、加强改进干部监督管理工作上推出新举措。《办法》是一套涵盖记实评价内容标准、信息来源渠道、记实评价方式和结果运用在内的制度体系和操作规范。在制度设计上,按照"把干部情况在平时掌握起来"的总要求,拓宽知人识人渠道,改进评价方法,以电子档案为载体,以日常记实为手段,以干部德能勤绩廉表现为主要内容,以"好干部"标 |
| 关 键 词： | 干部监督 内容标准 信息来源渠道 评价办法 评价方法 识人 知人 工作实绩 履职能力 人事部门 |
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