“零工资”就业的法律风险及对策

＂零工资＂就业是近年来出现的一种以不收取劳动报酬为代价换取工作机会的＂曲线就业＂方式,它的存在有现实的意义,但也有法律风险。究其本质,乃是在大学毕业生供大于求的情况下,毕业生缺乏工作经验与用人单位需要熟练劳动者之间的矛盾。本文为解决此问题,通过借鉴域外的有益实践,提出了相应的对策。