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| 创新新警培养机制 加强队伍素质建设 | |
| 作者单位： | 浙江省金华市公安局婺城分局 |
| 摘 要： | “三基”工程和队伍正规化建设实施以来，金华市公安局婺城分局针对队伍建设中存在的新警数量增长较快、素质提高较慢等突出问题，发展和延伸了“警师警徒”制度，积极探索和建立了一整套以“学习有内容、赶超有目标、进步有回报”为核心，以打造综合型新警人才为出发点和落脚点，以最短的时间培养高素质新警队伍的新警成长培养机制， |
| 关 键 词： | 队伍素质建设 培养 数量增长 正规化 公安局 金华市 综合型 “三基”工程 |
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