| 中日劳务派遣法律规制的比较分析 |
| |
| 引用本文： | 郭毅玲.中日劳务派遣法律规制的比较分析[J].北京市工会干部学院学报,2019,34(1):49-54. |
| |
| 作者姓名： | 郭毅玲 |
| |
| 作者单位： | 天水师范学院,天水,741000 |
| |
| 基金项目： | 天水师范学院2018年度校级课题“‘一带一路’战略背景下劳工标准问题研究” |
| |
| 摘 要： | 劳务派遣是全球劳动弹性化趋势下的一种新型就业形式,目前世界主要经济发达国家大都通过立法对其进行规制。同时,劳务派遣作为我国当前较为普遍的用工形式,也亟需在相关制度设计和建设上不断完善,从而更好地促进人力资源市场的发展完善和劳动者权益的维护。本文通过对中日两国劳务派遣法律制度进行比较分析,在完善我国劳务派遣制度建设方面提出了规范劳务派遣机构及用工单位双方的权利义务及法律责任等建议。
|
| 关 键 词： | 劳务派遣 劳动合同法 雇主责任 |
A Comparative Analysis on Dispatch Legal Regulation in Japan and China |
| |
| Guo Yiling.A Comparative Analysis on Dispatch Legal Regulation in Japan and China[J].Journal of Beijing Federation of Trade Unions Cadre College,2019,34(1):49-54. |
| |
| Authors: | Guo Yiling |
| |
| Institution: | (Tianshui Normal University,Tianshui 741001) |
| |
| Abstract: | Guo Yiling(Tianshui Normal University,Tianshui 741001) |
| |
| Keywords: | labor dispatch the law of labor contract employer liability |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ |
|
