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分类号
杂志ISSN号
关于解决国有企业改制遗留问题的几点思考
作者姓名:
高小萍
作者单位:
中国劳动关系学院学报编辑部;
摘 要:
多年来,由于国有企业改制中的一些遗留问题没有得以有效解决,从而引发了一些劳动关系矛盾甚至职工群体性事件。因此,应对国有企业改制中遗留的一些突出问题进行认真梳理和分析,并从不同的层面提出解决问题的对策思路,以切实调动和保护好广大职工的积极性,更好地激发国有企业内在和根本的创造活力。
关 键 词:
国企改革
遗留问题
工会作用
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