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论劳动合同的变更
引用本文:
吕琳.论劳动合同的变更[J].华东政法大学学报,2008,11(6):97-102.
作者姓名:
吕琳
作者单位:
中南财经政法大学
基金项目:
中南财经政法大学引进人才科研启动金资助的阶段性研究成果
摘 要:
劳动合同的变更在现实中是一种普遍现象,人力资源管理中诸如调职、加薪、升迁等均可归类于此。我国劳动立法包括已经实施的《劳动合同法》虽已对这一问题作出了原则性规定,但未能真正解决法律适用上的不统一。在《劳动合同法》颁布之前,学界就曾激烈讨论过“文员变保姆”的法律问题;《劳动合同法》实施以后,又上演了“月薪九千元的清洁工”的闹剧。
关 键 词:
《劳动合同法》
人力资源管理
劳动立法
法律适用
法律问题
原则性
清洁工
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