| 劳教场所组织文化建设研究 |
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| 引用本文： | 罗川梅. 劳教场所组织文化建设研究[J]. 中国司法, 2009, 0(8): 62-64 |
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| 作者姓名： | 罗川梅 |
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| 作者单位： | 重庆市女子劳教所,重庆,400021 |
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| 摘 要： | 二十世纪七、八十年代,二战战败国日本经济迅猛崛起,国民生产总值跃居世界第三位,大有赶超美国之势,创造出震惊世界的经济奇迹。对此,发达国家经济理论界进行了深入研究,发现日本创造经济奇迹的原因在于日本企业重视人的因素,强调以人为本,向员工提出了共同价值准则和文化概念,凝聚了人心,充分发掘了人力资源潜力,企业组织文化在企业成功中发挥了极其强大的积极作用。
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| 关 键 词： | 组织文化建设 劳教场所 日本经济 国民生产总值 企业组织文化 经济奇迹 经济理论界 发达国家 |
Studies on the Organizational Culture Construction of Reform-through-labour Institutions |
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| Luo Chuanmei. Studies on the Organizational Culture Construction of Reform-through-labour Institutions[J]. Justice of China, 2009, 0(8): 62-64 |
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| Authors: | Luo Chuanmei |
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| Keywords: | |
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