企业文化落地生根之路初探 |
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作者姓名: | 唐小兰 |
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作者单位: | 中国华电集团四川广安发电有限责任公司工会; |
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摘 要: | 企业文化是企业核心竞争力的重要组成部分,企业间的竞争越来越表现为企业文化软实力的竞争。如何在文化建设之路上做好落地生根工作,逐步实现企业文化理念与企业规范、员工行为的无缝对接,成为了我们企业文化建设工作的努力方向。通过从文化建设的现状中查找问题,在分析企业文化落地缓慢原因的基础上,从制度支撑、符合性评价等角度探索企业文化落地生根的现实路径。
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关 键 词: | 企业文化 落地生根 途径 |
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