企业道德的文化适应和创新 |
| |
作者姓名: | 蒲坚 |
| |
作者单位: | 中国中信集团公司 |
| |
摘 要: | 企业文化在运行过程中表现为企业生产力、企业关系和企业意识三个层次;在企业行为实践中,企业的道德体系对企业生产力、企业关系、企业意识文化的适应与否,展示了企业道德的现实可行性;企业道德与企业文化相互适应和推动的结果,就会产生一种巨大的道德凝聚力和具有强烈教化作用的企业文化,并规范着企业人的日常行为,协调和保持企业组织的正常运转,同时,孕育着新的企业道德的文化创新。
|
关 键 词: | 企业道德 文化 创新 |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|