首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

干部制度改革的新尝试
作者姓名:张绍怀
作者单位:中共凤庆县委党校
摘    要:目前,竞争上岗作为干部人事制度的一次创新,是时代发展不可逆转的必然趋势。竞争上岗,这是干部任用的一种制度化、规范化的选人用人方式。   坚持公正、公开、公平的选拔制度,既有利于德才兼备的优秀人才脱颖而出,又能使那些不胜任领导工作、不称职的干部能下来,这是干

关 键 词:干部制度改革  竞争上岗  干部任用  干部人事制度  选人用人  制度化  时代发展  尝试  必然趋势  方式
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号