| 创新工会劳动保护监督机制的理论与实践研究 |
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| 引用本文： | 任国友,孟燕华,胡广霞,徐桂芹,窦培谦,王永柱,王一平. 创新工会劳动保护监督机制的理论与实践研究[J]. 中国劳动关系学院学报, 2008, 22(4) |
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| 作者姓名： | 任国友 孟燕华 胡广霞 徐桂芹 窦培谦 王永柱 王一平 |
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| 作者单位： | 中国劳动关系学院,安全工程系,北京,100048;中国劳动关系学院,安全工程系,北京,100048;中国劳动关系学院,安全工程系,北京,100048;中国劳动关系学院,安全工程系,北京,100048;中国劳动关系学院,安全工程系,北京,100048;中国劳动关系学院,安全工程系,北京,100048;中国劳动关系学院,安全工程系,北京,100048 |
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| 基金项目： | 中国劳动关系学院青年基金 |
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| 摘 要： | 工会劳动保护理论为研究工会劳动保护监督机制提供了基本方法与手段.从构成要素上看,工会劳动保护监督机制的构建应包括特性、内容、方式、程序及做法等五个方面.在公有制企业和非公企业中,推进工会劳动监督机制应采取以下对策,即创新工作思路、构建监督体系、推广监督模式、完善监督制度、改进监督措施及发展企业安全文化.
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| 关 键 词： | 工会 劳动监督 创新机制 理论架构 基本对策 |
A Theoretical and Practical Research on the Innovation of Labor Safety Supervision of Trade Union |
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