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从职业变动看性别差异——基于河南省高校毕业生的调查
引用本文:蒋美华. 从职业变动看性别差异——基于河南省高校毕业生的调查[J]. 理论探索, 2009, 0(5)
作者姓名:蒋美华
作者单位:郑州大学,郑州,450001
基金项目:国家社会科学基金项目,负责人蒋美华 
摘    要:职业变动中的性别差异是职业变动中不容忽视的重要问题.10年来河南省高校毕业生职业变动的情况表明:劳动力市场分割和资本对职业变动中的性别差异会产生影响,即高校毕业生所处的劳动力市场不同,拥有的人力资本和社会资本不同,其职业变动就会产生性别差异.为此,需要大力发展生产力,营造公平的劳动力市场环境,强化女大学生的人力资本和社会资本等,为女大学生谋求公平的职业变动空间和职业发展机会.

关 键 词:职业变动  性别差异  劳动力市场分割  资本

Look at Gender Differences from Career Change
Jiang Meihua. Look at Gender Differences from Career Change[J]. Theoretical Exploration, 2009, 0(5)
Authors:Jiang Meihua
Abstract:
Keywords:
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