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| 国企高管薪酬的是与非 | |
| 作者姓名： | 熊志军 |
| 作者单位： | 国务院国有重点大型企业监事会 |
| 摘 要： | 衡量国企高管薪酬的合理性,关键在于薪酬激励的有效性,而不仅仅是薪酬水平的高低国企高管的薪酬始终是一个社会关注的热点问题,其实国外的企业也不例外。自2008年金融危机以来,从美国到欧洲大陆,对企业高管薪酬进行限制或征收高额税收的呼声此起彼伏。最近的事件是3月3日,67.9%的瑞士人通过全民公投支持一项旨 |
| 关 键 词： | 高管薪酬 国企 薪酬管理 薪酬水平 薪酬激励 企业高管 有效性 合理性 社会关注 企业家 |
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