论领导者如何选人用人

经济的发展,在某种程度上取决于人力智力资源的开发。在社会主义市场经济的条件下,领导者较重要的工作对象就是作为第一生产力载体的管理人才、技术人才和各种类型人才。改革开放呼唤人才,人才推动改革开放,这就要求领导者,选用思想解放、开拓精神强,有见解、有性格、有棱角,敢说、敢干、敢闯,能创造性地工作,能打开工作局面的干部。作为现代领导者,必须打破僵化和传统的思维定势,大胆选拔重用德才兼备的人才。