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| 对凯里市股级干部实行竞争上岗及强化管理的思考 | |
| 引用本文： | 刘昌瑜.对凯里市股级干部实行竞争上岗及强化管理的思考[J].党的生活,1999(1). |
| 作者姓名： | 刘昌瑜 |
| 摘 要： | 一1998年初，凯里市委市政府根据十五大精神，作出了在市直机关股级干部岗位实行考核考试竞争上岗的决定，其指导思想是，坚持以邓小平理论和党的十五大精神为指导，坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则，以提高素质、完善结构、增强活力为重点，进一步扩大民主，完善考核，激励竞争，大力选拔政治坚定、政绩突出。清政廉洁的优秀干部进人股级领导岗位，提高机关行政效能。按照这一指导思想，组织人事部门制定了（凯里市市直党政机关股级干部岗位实行考核考试竞争上岗的实施意见），明确了报考条件、推荐形式、考核办法和任用原则。整… |
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