| 构建基于HRM的企业劳动关系预警机制研究 |
| |
| 引用本文： | 胡晓东. 构建基于HRM的企业劳动关系预警机制研究[J]. 中国劳动关系学院学报, 2010, 24(6) |
| |
| 作者姓名： | 胡晓东 |
| |
| 摘 要： | 劳动关系管理在企业人力资源管理领域日益受到重视,但是劳动关系问题往往"潜伏"于人力资源管理的各个环节中,只是单纯建立一些宏观性的预警制度难以发现并及时解决潜在的劳动关系问题,因此,在企业人力资源管理相对承受的今天,建立基于人力资源管理的劳动关系预警机制具有重要意义。
|
| 关 键 词： | 人力资源管理 劳动关系 预警机制 |
On Labor Relations Alert System Based on HRM in Enterprises |
| |
| Hu Xiaodong. On Labor Relations Alert System Based on HRM in Enterprises[J]. Journal of China Institute of Industrial Relations, 2010, 24(6) |
| |
| Authors: | Hu Xiaodong |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ |
|
