|
|||||
|
|
| 首要任务是激励创新 | |
| 作者姓名： | 朱宁 |
| 作者单位： | 柳州铁路局党校 |
| 摘 要： | 什么是成功的企业,什么是成功的改革,我国企业界在经历了近20年的改革探索后,终于形成共同的认识:即企业员工的积极性、创造性和创新精神是企业效益的源泉、企业改革成败的关键。 企业思想政治工作激励创新,最主要的是要为职工的创新提供创新动力,以造势激人,使职工在身处激励创新的环境中激发创新的冲动和欲望。这种创新动力主要由以下动力构成: |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||
|
||||||||||||||||
|
||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |