企业青工存在入党偏见的原因及对策 |
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引用本文: | 卓印良.企业青工存在入党偏见的原因及对策[J].疏导,1995(1). |
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作者姓名: | 卓印良 |
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作者单位: | 广西八一铁合金厂 |
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摘 要: | 近几年来,在一些企业中,要求入党的青年职工逐年减少,青年党员数量下降,使党员年龄结构趋于老化。而青年职工绝大多数都在生产一线工作,又使一线党员偏少,无党员的班组比例上升。这种状况,已经成为企业党建工作的一个十分突出的问题。 目前,青年职工对加入党组织有偏见,在认识上存在以下几种片面性:一是无地位论。认为现在是厂
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