首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部专业
法律
各国政治
工人、农民、青年、妇女运动与组织
世界政治
外交、国际关系
学报及综合类
政治理论
中国共产党
中国政治
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
充分发挥激励因素在现代企业管理中的作用
引用本文:
丛颖超.充分发挥激励因素在现代企业管理中的作用[J].理论学刊,1997(4).
作者姓名:
丛颖超
作者单位:
中共山东省委党校
摘 要:
充分发挥激励因素在现代企业管理中的作用丛颖超在管理工作中,激励就是指调动人的积极性的过程。人作为社会生产的主体,是生产要素中唯一能动的要素,生产要素的组合最终都是通过人来实现的。因此,现代企业管理的重点应该是加强对人的管理。只有通过采用适当的激励方式...
本文献已被
CNKI
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号