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| 党管人才的实现形式和运行机制问题研究 | |
| 引用本文： | 芦汉国.党管人才的实现形式和运行机制问题研究[J].组织人事学研究,2005(3):36-39. |
| 作者姓名： | 芦汉国 |
| 作者单位： | 湖北省丹江口市委常委、组织部长 |
| 摘 要： | “国以人兴，政以才治”。2002年底，党中央提出党管人才的原则和方针，这是我们党为适应全面建设小康社会、建立和完善社会主义市场经济体制的新形势，实施人才强国战略，提高党的执政能力作出的重大决策，是党管干部原则在新的历史条件下的深化和发展。如何正确理解、把握和实现党管人才要求，如何建立健全党管人才的工作运行机制， |
| 关 键 词： | 党管人才 问题研究 实现形式 社会主义市场经济体制 全面建设小康社会 人才强国战略 党管干部原则 工作运行机制 2002年 历史条件 正确理解 人才要求 建立健全 党中央 执政 |
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