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| 深刻进行自我剖析 | |
| 引用本文： | 胡福绵.深刻进行自我剖析[J].党建研究,2000(1). |
| 作者姓名： | 胡福绵 |
| 作者单位： | 中共黑龙江省讷河市委 |
| 摘 要： | 自我剖析的过程，实质上是每个领导干部正确认识自己、不断增强党性觉悟的过程。自我剖析的质量和水平，直接关系到整个“三讲”教育全过程的质量和水平。目前，在自我剖析问题上，一些领导干部中或多或少存在“五种心态”，表现出“三个担心”。五种心态是：无关紧要的心态。认为“三讲”不过是雷声大、雨点稀，与己关系不大。坐等观望的心态。不愿意正视自身存在的不足和问题，先看看别人怎样查再说。侥幸过关的心态。对自己党性党风方面的突出问题存在侥幸心理，以为自己不说别人不会知道。当老好人的心态。怕得罪人，怕引火烧身，不想或… |
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