李小敏：社会管理创新要防止碎片化倾向

社会管理创新要注意防止表面化问题、碎片化倾向、盆景化现象。推进社会管理创新,必须对＂创新＂有一个比较全面、比较深刻的认识和把握,不能把创新的理解绝对化、狭隘化。创新就是提升和完善行之有效的做法,使之更加行之有效。