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| 透明是一种责任 | |
| 引用本文： | 博雅.透明是一种责任[J].工会博览,2014(23). |
| 作者姓名： | 博雅 |
| 摘 要： | 盛夏已然来临,秋天还会远吗?很多时候,因为有期待,所以生活充满希望.
前不久,本刊通过对职场人士的培训情况问卷调查,发现了人们在追梦中所拥有的期待,那是一种对坦诚文化的追寻,一次渴望透明管理的探讨.在问卷中,100％的被调查者均表示,期望在体面劳动下,建立一个公平开放透明的“游戏规则”——将职业培训写进劳动合同,成为用工双方彼此的约束.而不要像个别单位一样,以“培训”当说辞,将问题和困难推给员工,让他们对未来迷茫和无奈. |
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